De Zieke werknemer bij langer durende ziekte en arbeidsongeschiktheid

Wilt u in één dag een update over de laatste jurisprudentie en ontwikkelingen bij ontslag via de Kantonrechter en via het UWV?  Volg dan deze al jaren zeer goed gewaardeerde cursus met Ellen de Groot (rechter) en Jan Meijer (UWV). Zij bespreken onder andere: De gemiddelde duur van een ontslagprocedure: waarom moet u deze weten? Hoe groot is het risico op een procedure bij de rechter nádat UWV op de ontslagaanvraag heeft beslist? Actualiteiten Uitvoeringsregels Ontslag, in het bijzonder de uitvoeringsregels rondom procedurele aspecten en de Wet melding collectief ontslag (WMCO); In hoeverre houdt UWV bij de beoordeling van ontslagaanvragen rekening met afspraken in een CAO of sociaal plan? Hoe worden de bedrijfseconomische redenen voor ontslag door UWV getoetst? Zijn er verschillen met de rechter? Enkele praktijkgevallen; De beoordeling van ontslagaanvragen op bedrijfseconomische gronden waar op de achtergrond een verstoorde relatie of disfunctioneren speelt? Actualiteiten I-grond; Actuele problemen rondom al langer slapende dienstverbanden. Actuele jurisprudentie van de Hoge Raad zoals m.b.t. de vraag of een zieke werknemer die passend werk van dezelfde omvang maar tegen een lager loonwaarde gaat verrichten recht op een transitievergoeding heeft. Kortom: laat u op deze masterclass met Jan Meijer (UWV) en Ellen de Groot (rechter) in een exclusieve setting met maximaal 15 deelnemers bijpraten. U bent hierna weer geheel op de hoogte van de ontslagprocedures via de kantonrechter en het UWV! Kijk snel in het programma voor de overvloed aan actuele onderwerpen die docenten voor u behandelen!