Actualiteiten Zieke Werknemer en Ontslag
Mr. Ellen de Groot
Ellen de Groot is kantonrechter bij de rechtbank Gelderland, tevens raadsheer plaatsvervanger bij het Gerechtshof Amsterdam.
Inhoud
Actueel: Nieuwe cursus!
Tijdens deze cursus besteedt uw docent, rechter Ellen de Groot, in de ochtend aandacht aan:
- arbeidsconflicten en de samenloop van loon in geval van ziekte (artikel 7:629 BW),
- loon op grond van 7:628 BW,
- re-integratieverplichtingen,
- loonsancties,
- de vraag of een werkgever alcohol- en drugstesten mag uitvoeren.
In de middag bespreekt Ellen de Groot met u:
- hoe de arbeidsovereenkomst met een zieke werknemer kan worden beëindigd,
- welke problemen u daarbij tegen kan komen,
- wanneer deze ontbonden kan worden
- waar u bij ontslag op staande voet op moet letten, zeker als de werknemer verslaafd is of psychische klachten heeft.
- ook de kansen en risico’s bij een vaststellingsovereenkomst komen aan bod.
Uiteraard bent u na afloop van deze cursus op de hoogte van de actuele rechtspraak.
Na deze cursus bent u over de juridische ins- en outs rondom de zieke werknemer weer helemaal bij!
Actueel: Nieuwe cursus!
Tijdens deze cursus besteedt uw docent, rechter Ellen de Groot, in de ochtend aandacht aan:
- arbeidsconflicten en de samenloop van loon in geval van ziekte (artikel 7:629 BW),
- loon op grond van 7:628 BW,
- re-integratieverplichtingen,
- loonsancties,
- de vraag of een werkgever alcohol- en drugstesten mag uitvoeren.
In de middag bespreekt Ellen de Groot met u:
- hoe de arbeidsovereenkomst met een zieke werknemer kan worden beëindigd,
- welke problemen u daarbij tegen kan komen,
- wanneer deze ontbonden kan worden
- waar u bij ontslag op staande voet op moet letten, zeker als de werknemer verslaafd is of psychische klachten heeft.
- ook de kansen en risico’s bij een vaststellingsovereenkomst komen aan bod.
Uiteraard bent u na afloop van deze cursus op de hoogte van de actuele rechtspraak.
Na deze cursus bent u over de juridische ins- en outs rondom de zieke werknemer weer helemaal bij!
Programma
| 09.30 uur | Ontvangst met koffie en thee |
| 10.00 uur | Introductie
|
| 10.10 uur | Arbeidsconflicten, re-integratie en loonsancties – arbeidsconflicten en de samenloop van loon in geval van ziekte (artikel 7:629 BW), |
| 11.00 uur | Koffie- en theepauze |
| 11.15 uur | Vervolg Arbeidsconflicten, re-integratie en loonsancties |
| 12.15 uur | Lunchpauze |
| 13.00 uur | Beëindiging arbeidsovereenkomst zieke werknemer – hoe kan de arbeidsovereenkomst met een zieke werknemer worden beëindigd? |
| 14.00 uur | Koffie- en theepauze |
| 14.15 uur | Vervolg Beëindiging arbeidsovereenkomst zieke werknemer |
| 15.15 uur | Einde cursus en voor de files naar huis! |
Locatie
BCN Utrecht CS
Catharijnesingel 48
3511 GC Utrecht
Nieuwsbrief
Schrijf u in voor onze nieuwsbrief en blijf
op de hoogte van ons actuele cursusaanbod
Copyright 2025 Lexlumen • Algemene voorwaarden • Privacy policy • Colofon Linkedin • Twitter